Cómo se ve en la vida real
Antes muchas empresas contrataban a su personal a través de un tercero (outsourcing). Desde 2021 solo pueden hacerlo para servicios especializados distintos de su actividad principal.
Cómo se calcula
Reforma publicada el 23 de abril de 2021 que prohíbe la subcontratación de personal y permite la de servicios especializados inscritos en el REPSE. La empresa contratante responde solidariamente por las obligaciones laborales y de seguridad social.
Para ir más a fondo
Usar un esquema de subcontratación no autorizado hace que el SAT y el IMSS desconozcan deducciones y acreditamientos, y puede generar créditos fiscales y multas.