Cómo se ve en la vida real
Al terminar, la empresa suma salarios pendientes, prima, cesantías, intereses y vacaciones en proporción al tiempo trabajado. Una persona con un salario de $3.000.000 que trabajó seis meses recibe esas partes proporcionales.
Cómo se calcula
Documento que reúne los salarios pendientes y las prestaciones causadas no pagadas: prima, cesantías, intereses sobre cesantías y vacaciones, más la indemnización si procede. Se paga al terminar el contrato, y su retraso genera la indemnización moratoria.
Para ir más a fondo
La persona puede pedir el examen médico de egreso y el paz y salvo. Si hay desacuerdo en los valores, firmar con salvedad, y no solo firmar, protege el derecho de reclamar después.